Ne istediğini bilmeyen bulduğunu anlayamaz!

0
1190

 

 

İstemek çok önemlidir sevgili dostlar. Hayatta neyi istersek ona sahip oluruz. Buna klişe bir cümle olarak bakmayın lütfen. İnsanoğlu istedikleri için mücadele eder. İstedikleri için çaba gösterir. Neyi isterse ona sahip olmak için çalışır. Aslında istediklerimizi gerçekleştirmek zaten hayatın doğası gereğidir.

İsteklerimiz genelde karşımızdaki insanlardan olur. Aile bireyimizden, dostlarımızdan, iş arkadaşlarımdan hasılı etrafımızdaki tüm insanlardan zaman içinde bir şeyler istememiz gerekir. İstediğimize sahip olmak için istemesini bilmemiz gerekir. Bu konuda Sınırsız Güç yazarı “Anthony Robbins” 5 adımlık bir yöntem öneriyor. Hepimizin denemesinde fayda var diyorum.

1: Ne istediğimizi bilelim
Ne istediğimizi hem kendinize hem de bir başkasına tanımlamalıyız. Ne kadar yüksek, ne kadar uzak, ne kadar çok? Ne zaman, nerede, nasıl, kiminle? İş hayatımızda bir krediye ihtiyacımız varsa; nasıl isteneceğini bilirsek, bu krediyi buluruz. “Üretim hattını genişletmek için biraz daha paraya ihtiyacımız var, bize biraz kredi verir misiniz?” derseniz, krediyi alamazsınız. Kesin olarak neye ihtiyacınız olduğunu, niçin ihtiyacınız olduğunu ve ne zaman ihtiyacınız olduğunu tanımlamalısınız. Onunla ne üretebileceğinizi de göstermek zorundasınız. Amaç düzenleme seminerlerimde, seminere katılanlar, biraz paraya ihtiyacım var diyerek istemektedirler. Ben de onlara birkaç kuruş para veriyorum. Onlar istiyorlar ve alıyorlar; zekice istemedikleri için istediklerini alamıyorlar.

2: Bize yardım edebileceklerden her zaman destek alalım
Ne istediğimizi bilmek yetmez, aynı zamanda bilgi, sermaye, duyarlılık, iş deneyimi gibi belirli kaynaklara sahip olan kimselerden istemeliyiz. Diyelim ki, eşimizle bir sorunumuz var. İlişkilerimiz kopuyor. Kalbimizi boşaltmak istiyoruz. Bir insanın olabileceği kadar dürüst ve kesin olabiliriz. Bizimki kadar zayıf ilişkilere sahip birinden yardım istemeye kalkarsak bu kişi bize yardımcı olabilir mi? Şüphesiz yardımcı olamaz.
Yardım isteyecek uygun kişiyi bulmak, bizi yine neyin ne işe yaradığını öğrenmeye dikkat etme konusuna geri götürecektir. Daha iyi bir iş, daha iyi bir ilişki, daha iyi bir yatırım programı, ne istersek isteyelin; bunlarla ilgili bazı şeylerin başkaları tarafından yapılmış olduğuna dikkat edelim. Buradaki asıl sorun istediklerimizi başaran kimseleri bulmak ve onların neleri doğru yaptığını belirleyebilmektir. Bir çoğumuz meyhane akıllılığına meyilliyizdir. İşittiklerimiz sempatik gelir ve bunların hemen sonucunu alacağımızı sanırız. Sempati, uzmanlık ve bilgiyle eşleşmedikçe bir işe yaramayacaktır.

3: İstediğimiz kimse için bir fayda oluşturalım
Sadece isteyip ve birilerinin bize bir şeyler vereceğini beklemeyelim. Önce istediğimiz kimseye nasıl yardımcı olabileceğimizi hesaplayalın. İşle ilgili iyi bir fikrimiz ve bunu gerçekleştirebilmek için de paraya ihtiyacımız varsa; bu parayı elde etmenin bir yolu, bize hem yardım edecek, hem de bizden (yapılacak işten) yararlanabilecek kişiyi bulmaktır. Ona fikrimizin hem bize, hem kendisine nasıl para kazandıracağını göstermeliyiz. Oluştruracağımız faydanın her zaman maddi şeyler olması gerekmez. Oluşturduğumuz fayda bir his, bir duyarlılık ya da bir rüya olabilir.

 

4: Kararlı bir inançla isteyelim
Başarısız olmanın en emin yolu, kararsız olmaktır. Biz ne istediğimizden emin değilsek; başkaları nasıl emin olsun? Bu nedenle, isterken bir inanç içinde olalım. Fizyolojimiz ve kelimelerimizle inancınızı gösterelim. Ne istediğinizden emin olduğumuzu gösterebilirsek, mutlaka başaracağız ve mutlaka hem kendinize hem de istediğimiz kimse için bir fayda oluşturacağız.

Bazı kişiler, bu dört prensibi de en iyi şekilde uygularlar; fakat yine de istediklerini elde edemezler. Çünkü onlar beşinci prensibi uygulamamışlardır. İstediklerini elde edinceye kadar istememişlerdir. Zekice istemenin beşinci ve en önemli adımı budur.

5: İstediğini elde edinceye kadar iste

Bu aynı kişiden isteyelim demek değildir. Kesin olarak aynı şekilde isteyelim demek de değildir. Asıl başarı formülü “Ne elde ettiğimizi bilinceye kadar duyuşsal keskinliğimizi ve kişisel değişme esnekliğimizi geliştirmek zorundasıyız.” der. Bu nedenle, istediğimiz zaman; istediğimizi elde edinceye kadar, kendimizi değiştirmek ve düzenlemek zorundayız. Başarılı kimselerin yaşamlarını incelediğimizde onların isteklerinde çok ısrarlı olduklarını, devamlı denediklerini, devamlı değiştirdiklerini ve er ya da geç ihtiyaçlarını giderecek birisini bulduklarını görürüz. Formülün en zor kısmı ise kesin olarak ne istediğimizi belirleyebilmektir.

 

 

 

 

Adem Özbay

www.gencgelisim.com

LEAVE A REPLY

Lütfen yorumunuzu giriniz
Lütfen adınızı yazınız